看了看别洛夫，又看了看奥尔洛夫。
从那个主任的态度来看，他并没有十分受到重视，甚至可以说是一个被边缘化的人。
当然，这并不能说明他是被完全埋没的人。
能被带到这里，说明至少有人知道他有用。
只是这个体系习惯于把价值写在另一种表格上——设备、编制、项目级别、上级批示、可展示的成果。
一台机器可以摆进展厅。
一套终端可以拍进汇报照片。
一份自动化管理系统的蓝图可以挂在墙上。
可应用工作不一样，它不够光鲜。
同步屏障减少了多少，消息确认压缩后节省了多少等待时间，任务图从全局阻塞变成部分有序之后，整套系统多活下来多少算力——这些东西没有漂亮的外壳，也很难被写成一句能让部长点头的话。
这个体系没有把自己的宝石放在橱窗里。
技术官僚的副作用已经让这个国家开始僵化了。
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